为满足浐灞生态区教育事业发展需要，现面向社会公开招聘工作人员，具体公告如下：

　　一、基本情况

　　本次招聘涉及5所学校和2所幼儿园，分别为浐灞欧亚中学、西大附中浐灞中学、浐灞丝路学校(九年制)、浐灞第一小学、浐灞第二小学、浐灞第一幼儿园、浐灞第二幼儿园，均为管委会举办的全日制公办学校(幼儿园)。

　　浐灞欧亚中学为初级中学，委托西安交大附中管理，位于金桥六路，规划36个教学班，已于2014年9月开学。

　　西大附中浐灞中学为完全中学，委托西北大学附中管理，位于广运潭大道以西、浐灞二路以北，规划48个教学班，已于2015年9月开学。

　　浐灞丝路学校为九年一贯制学校，位于长鸣路以东、雁鸣南路以西、草甸路以北，规划30个教学班(初中12个班，小学18个班)，已于2015年9月开学。

　　浐灞第一小学为完全小学，由西北大学附小管理，位于浐灞一路以北、广运潭西路以西，规划36个教学班，计划于2016年9月开学。

　　浐灞第二小学为完全小学，由后宰门小学管理，位于金桥六路，规划36个教学班，计划于2016年9月开学。

　　浐灞第一幼儿园位于东三环以西，世博大道以南，规划9个教学班，计划于2016年开园。

　　浐灞第二幼儿园位于金桥六路，规划12个教学班，计划于2016年开园。

　　二、招聘计划

　　本次招聘涉及81个岗位，共计180人。其中，行政教辅岗位25个，需求41人;教师岗位56个，需求139人。详见《西安浐灞生态区直属学校(幼儿园)2016年招聘岗位一览表》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵纪守法，品行端正;

　　3.具有招聘岗位所需的学历、专业及技能条件;

　　4.具有正常履行职责的身体条件。

　　(二)资格条件

　　1.学历：所有岗位均要求具备全日制统招本科及以上学历，并获得相应学科的学位。

　　2.年龄：中小学中层管理人员(即教务处主任、德育处主任、总务处主任)年龄40周岁及以下(1976年4月1日以后出生);中小学行政教辅人员、教师及幼儿园中层管理人员(即办公室主任、保教处主任)年龄35周岁及以下(1981年4月1日以后出生);幼儿园教师及其他教辅人员年龄32周岁及以下(1984年4月1日以后出生)。

　　3.资质：所有教师岗位及中小学、幼儿园中层管理岗位均要求具备相应学科教师资格证;专业技术人员(即会计、出纳、保健医生等)以及心理教师需具备相应岗位职业资格。其中，会计、出纳需具备会计从业资格证，保健医生应具备医师执业资格证，心理教师需具备三级(含)以上心理咨询执业资格。

　　4.特殊人才引进：凡满足以下条件之一的：省级、市级(地级)以上教育行政主管部门评选的优秀教育工作者，优秀教师，教学能手，骨干教师，学科带头人，年龄可放宽至45周岁及以下(1971年4月1日以后出生)，学历放宽至非全日制本科，并直接进入综合面试。

　　(三)工作年限

　　1.行政教辅人员

　　中层管理人员：全日制统招本科学历的，应具备5年及以上学校(幼儿园)管理工作经验;全日制硕士研究生及以上学历的，应具备3年及以上学校(幼儿园)管理工作经验。

　　实验员、专业技术人员：全日制统招本科学历的，应具备3年及以上学校(幼儿园)相应工作经验;全日制硕士研究生及以上学历者的，应具备1年以上学校(幼儿园)相应工作经验。

　　干事岗位：要求1年以上相应工作经验。

　　2.教师

　　全日制统招本科学历的，应具有3年以上相应学科、相应学段教学经验;现在专业教师岗位并且曾荣获省部级以上荣誉的，以及全日制硕士研究生及以上学历的，应具有1年以上相应学科、相应学段教学经验。

　　工作年限计算至2016年7月31日。

　　(四)有下列情形之一者不得应聘

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分，不宜在教育事业单位工作的;未解除行政处分的。

　　2.因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的。

　　3.法律、法规规定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘的基本条件和岗位资格条件要求的。

　　四、招聘程序

　　本次公开招聘工作，按照发布公告、报名及资格审查、笔试、综合面试、考察、体检公示及聘用等程序组织实施。

　　(一)发布招聘公告

　　在西安浐灞生态区政务网、智联招聘、《华商报》等媒体发布招聘信息。

　　(二)报名与资格审查

　　1.报名时间：2016年4月26日-4月30日，上午9：00—17：00(节假日不休);

　　报名地点：浐灞生态区浐灞商务中心二期一楼大厅;

　　乘车路线： 246路、262路、47路、530路、931路、浐灞旅游1号线，到浐灞商务中心下车。

　　2.报名方式

　　只接受现场报名。应聘人员在规定时间内到指定地点进行现场报名，按要求填写《西安浐灞生态区直属学校(幼儿园)2016年公开招聘报名登记表》(见附件2)。若应聘人员所填信息与本人真实信息不符，一经查实，取消应聘资格。资格初审通过后的信息不得变更。每人限报1个岗位，不接受他人代为报名。若报考人数与岗位需求数的比值低于3:1，该岗位将相应核减招聘人数。如计划招录1人而报考人数少于3人，该岗位不开考，同时取消该岗位招聘计划，已报考该岗位的考生不再改报其他岗位。

　　3.报名时需提交材料

　　身份证、学历证、学位证、近期1寸免冠照片2张、《教育部学历证书电子注册备案表》(从学信网下载打印)、教师资格证(岗位资格证)、职称证、相关工作经历证明材料、留学回国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历及学位认证书(身份证、学历证、学位证、教师资格证、岗位资格证、职称证、认证书需提供原件及复印件)。

　　申报特殊人才引进的人员，需填报《西安浐灞生态区直属学校(幼儿园)2016年公开招聘报名登记表》及《西安浐灞生态区直属学校(幼儿园)2016年公开招聘特殊人才资格审定表》(见附件3)，并提供相应证书原件及复印件。

　　上述材料复印件不予退还。

　　4.对应聘人员的资格审查，贯穿于招聘工作的全过程，任何环节发现应聘人员与岗位条件不符，均取消应聘资格。

　　(三)笔试

　　笔试按照中学教师岗位、小学教师岗位、幼儿园教师岗位、行政教辅岗位、会计出纳岗位、保健医生岗位分成6类，分科目命题。笔试内容为公共基础知识和专业基础知识。笔试满分为100分。

　　笔试人员名单、时间、地点等考务信息届时在西安浐灞生态区政务网公布。

　　(四)综合面试

　　1.综合面试分为面试初试和面试复试两部分。其中，教师岗位初试内容为相应学段、学科课程的试讲，行政教辅岗位初试内容为基本功考核和答辩。面试复试内容均为理论素养、专业知识、语言表达能力、临场应变能力、举止仪表等综合测评。

　　2.根据笔试成绩确定参加综合面试人员名单。其中，教师岗位从高分到低分按照1:5的比例确定初试人员名单，行政教辅岗位按照1:6的比例确定初试人员名单。教师岗位与行政教辅岗位均按照1:3的比例确定复试人员名单。

　　3.面试初试、复试满分均为100分。综合面试的初试、复试成绩低于60分的，取消录用资格。

　　4.进入综合面试的特殊人才，不占用通过笔试进入综合面试人员的面试名额。

　　综合面试人员名单、时间、考点等考务信息届时在西安浐灞生态区政务网公布。

　　(五)考察

　　综合面试结束以后，根据参加面试复试人员的笔试及综合面试成绩,从高到低确定考察人选。考察主要内容为应聘人员思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再次对应聘人员的资格条件进行复审。

　　考察人员名单届时在西安浐灞生态区政务网公布。

　　(六)体检、公示及聘用

　　体检除岗位有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。根据考试、考察、体检结果，确定拟聘人员，并在西安浐灞生态区政务网进行公示，公示期为7个工作日。经过严格考察，确无合适人选的岗位，可以空缺。拟聘人员公示期满合格后，办理聘用手续。此次公开招聘的人员按规定实行试用期考核聘用制度。

　　五、成绩计算方式

　　综合成绩满分100分，具体计算方式如下：

　　(一)笔试成绩×0.4+面试初试成绩×0.3+面试复试成绩×0.3。

　　(二)符合特殊人才引进条件、享受免于笔试的报考人员成绩计算方式为：面试初试成绩×0.5+面试复试成绩×0.5。

　　(三)成绩计算保留小数点后两位，不实行四舍五入。

　　六、咨询电话：

　　029-68596088转85763

　　特别提示：

　　1.浐灞生态区政务网(www.xachanba.com.cn)为招聘动态指定发布网站，请及时关注，以防错过时间安排。

　　2.本次招聘最终解释权归西安浐灞生态区管委会。非中介，不收费。

　　西安浐灞生态区管理委员会

　　2016年4月22日

　　附件：

　　1.西安浐灞生态区直属学校(幼儿园)2016年招聘岗位一览表.xls

　　2.西安浐灞生态区直属学校(幼儿园)2016年公开招聘报名登记表.doc

　　3.西安浐灞生态区直属学校(幼儿园)2016年公开招聘特殊人才资格审定表.doc